4 月 21 日 ラーメンベット 違法る
北ネバダ・ビジネス・ウィークリーは、北ネバダの請負業者4社の代表者と話をしました, 私たち自身のラーメンベット 違法 ラッセルを含む. ラーメンベット 違法は今日の建設業界について話しました, 特にパンデミックが長引く中, そして差し迫ったチャンス. 彼の質問を読む&以下のA, から直接取得 NNBW の記事:
質問: パンデミック以前と現在とで、あなたの会社が仕事を評価する方法の最大の違いは何ですか?
答え:当社にとっての最大の違いは、新型コロナウイルス対応に関する当社のポリシーと手順をお客様に伝え、契約に文言を組み込むことに重点を置くことです, これにより、不必要な反応が可能になります. 一部のプロジェクトでは新型コロナウイルスによる遅れが発生しています, 大したことはない. しかし、人々が現場に現れたいくつかのプロジェクトには多少の影響を与えました。, おそらく感染したか、新型コロナウイルスに感染した可能性があります. だから, 私たちは、あなたが暴露されたときにあなたがしなければならないすべてのことをしなければなりませんでした - 追跡を契約して誰が暴露されたのかを把握できるまで、時には数日間作業を停止することもありました, 誰が暴露されたのか, など. 本当に, すべての関係者とコミュニケーションをとり、影響が発生した場合にその影響をお客様に確実に認識していただくだけです.
Q: 2021 年以降、業界が直面する最大の課題と機会は何ですか?
A:機会のために, 今年、そしておそらく 2022 年も、新しい工業用建物の需要が非常に高い, これが私たちのタイプの建設の大部分です. その需要は、新型コロナウイルス感染症の影響で、より多くの商品がオンラインで購入され、自宅に届けられるようになったことによって促進されています. それが私たちの市場部門の財産を大きく押し上げています. 私たちはかつてないほど忙しく、産業分野ではこれまで以上に多くのプロジェクトが進行中です. 私たちが現在直面している主な課題は、鉄鋼、木材、プラスチック製品の需要がすべて高まっていることです. メーカーは現在、実際に製造して供給できる量をはるかに超える需要を抱えています, 資材を現場に届けるまでの時間が長くなっています. さらに, 現在、市場では需要と供給の逆転に基づくコストの高騰が起こっています. そして三番目, 私たちが抱えている最大の課題と機会は、優秀な人材を見つけて雇用することです. 人口が少ないため、地元での私たちのビジネスはある程度限られています. 当社のような企業は、ある程度落ち着いてリソースのバランスをとる必要があります, 見る機会があれば、必ずしもすべてを引き受けることはできないから, したがって、残業で従業員を殺さずに仕事を遂行できるかどうかを確認するためにリソースを検討する必要があります. だから, これは現在、ここの多くの企業にとってある種のバランスをとるための措置です.
Q: マスクの必要性について, 社会的距離およびその他の措置, 職場の安全性に対して今、どのように対処しますか?
A:私たちはワショー郡保健局と CDC のガイドラインに従います. 従来の安全用品に加えて, 個人用保護具の適切な使用も保証します, そして社会的距離, 健康評価, 適切な衛生設備, および洗浄プロトコル. 大人数のグループを安全にサポートするために、会議の規模を縮小したり、場所を変更したりしています, これらの取り組みを記録し、必要に応じて接触者の追跡をサポートするための追加文書も. そのことを現場スタッフに定期的に伝えています. 当社の現場監督プロジェクト管理チームはこれらの要件に精通しています; 彼らは現場で毎日この作業に取り組んでいます.